09 de July de 2018 em Gestão

Prefeitura de Fortaleza é referência de gestão para capitais do Norte e do Nordeste

Técnicos das prefeitura de Teresina (PI), Rio Branco (AC) e João Pessoa (PB) visitaram a Sepog para conhecer as práticas e avanços da Gestão Municipal


Representantes das prefeituras municipais de João Pessoa e Teresina visitaram a Secretaria do Planejamento, Orçamento e Gestão (Sepog), buscando conhecer as práticas e avanços da Prefeitura de Fortaleza que vêm ampliando o reconhecimento nacional da gestão Roberto Cláudio. Durante as visitas, que ocorreram na última quinta-feira (28/06), os técnicos receberam informações sobre as áreas de planejamento, monitoramento, aquisições corporativas, modernização e tecnologia.

A secretária executiva da Sepog, Christina Machado, recebeu o secretário adjunto de Administração da Prefeitura de João Pessoa (Sead), acompanhado de comissão técnica, para uma apresentação sobre o modelo de gestão de compras da PMF. No encontro, a coordenadora de Aquisições Corporativas, Juliana Araripe e o coordenador de Tecnologia da Informação, Jorge Alcoforado, apresentaram o sistema Ecompras, desenvolvido pela Sepog.

“A visita foi importante para trocar experiências, ter conhecimento de como são realizadas as aquisições nas outras capitais e para confirmar que somos procurados pelo modelo de gestão de compras da Prefeitura de Fortaleza por ser referência em escala nacional. Eles estão criando seu sistema e vieram ver quais mudanças devem ser aplicadas na cidade de João Pessoa para modernizar o processo”, explicou Christina.

Durante a tarde, a Coordenadoria de Planejamento, Orçamento e Monitoramento (Coplam/Sepog) recebeu as gestoras de planejamento e monitoramento da Secretaria Municipal de Planejamento de Teresina (Semplan), Adriana Morgado e Aurélia Araújo, e o diretor técnico da Empresa Teresinense de Processamento de Dados (Prodater), Geraldo Câncio. Na visita foram discutidos os avanços de Fortaleza em Planejamento, Monitoramento (principalmente no uso de Indicadores), Modernização e Tecnologia na atual gestão, com foco na apresentação dos sistemas desenvolvidos pela Prefeitura: Monitoramento de Ações e Projetos Prioritários de Fortaleza (MappFor) e Sistema Integrado de Orçamento e Planejamento (SiopFor)), e nos instrumentos legais: Plano Plurianual (PPA), Lei Orçamentária Anual (LOA) e Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO).

“O sistema de monitoramento, planejamento e orçamento daqui é completo, agregou muita informação e confirmou a nossa necessidade de melhoria dos sistemas. Hoje, levamos um parceiro e vizinho que para nós é uma referência, como um fortalecedor nas mudanças que devemos fazer na nossa Cidade”, declara Adriana.

Ainda neste mês, a Sepog realizou uma apresentação para a secretaria adjunta de Administração e Gestão de Pessoas do Rio Branco (Acre) sobre a administração da PMF, reafirmando o reconhecimento da Secretaria em termos nacionais. “É gratificante receber pessoas querendo conhecer o nosso trabalho em função dos resultados que apresentamos. Isso estimula a equipe e também fortalece a ideia de que estamos seguindo o caminho certo”, acrescenta a coordenadora da Coplam, Aparecida Façanha.

Prefeitura de Fortaleza é referência de gestão para capitais do Norte e do Nordeste

Técnicos das prefeitura de Teresina (PI), Rio Branco (AC) e João Pessoa (PB) visitaram a Sepog para conhecer as práticas e avanços da Gestão Municipal

Representantes das prefeituras municipais de João Pessoa e Teresina visitaram a Secretaria do Planejamento, Orçamento e Gestão (Sepog), buscando conhecer as práticas e avanços da Prefeitura de Fortaleza que vêm ampliando o reconhecimento nacional da gestão Roberto Cláudio. Durante as visitas, que ocorreram na última quinta-feira (28/06), os técnicos receberam informações sobre as áreas de planejamento, monitoramento, aquisições corporativas, modernização e tecnologia.

A secretária executiva da Sepog, Christina Machado, recebeu o secretário adjunto de Administração da Prefeitura de João Pessoa (Sead), acompanhado de comissão técnica, para uma apresentação sobre o modelo de gestão de compras da PMF. No encontro, a coordenadora de Aquisições Corporativas, Juliana Araripe e o coordenador de Tecnologia da Informação, Jorge Alcoforado, apresentaram o sistema Ecompras, desenvolvido pela Sepog.

“A visita foi importante para trocar experiências, ter conhecimento de como são realizadas as aquisições nas outras capitais e para confirmar que somos procurados pelo modelo de gestão de compras da Prefeitura de Fortaleza por ser referência em escala nacional. Eles estão criando seu sistema e vieram ver quais mudanças devem ser aplicadas na cidade de João Pessoa para modernizar o processo”, explicou Christina.

Durante a tarde, a Coordenadoria de Planejamento, Orçamento e Monitoramento (Coplam/Sepog) recebeu as gestoras de planejamento e monitoramento da Secretaria Municipal de Planejamento de Teresina (Semplan), Adriana Morgado e Aurélia Araújo, e o diretor técnico da Empresa Teresinense de Processamento de Dados (Prodater), Geraldo Câncio. Na visita foram discutidos os avanços de Fortaleza em Planejamento, Monitoramento (principalmente no uso de Indicadores), Modernização e Tecnologia na atual gestão, com foco na apresentação dos sistemas desenvolvidos pela Prefeitura: Monitoramento de Ações e Projetos Prioritários de Fortaleza (MappFor) e Sistema Integrado de Orçamento e Planejamento (SiopFor)), e nos instrumentos legais: Plano Plurianual (PPA), Lei Orçamentária Anual (LOA) e Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO).

“O sistema de monitoramento, planejamento e orçamento daqui é completo, agregou muita informação e confirmou a nossa necessidade de melhoria dos sistemas. Hoje, levamos um parceiro e vizinho que para nós é uma referência, como um fortalecedor nas mudanças que devemos fazer na nossa Cidade”, declara Adriana.

Ainda neste mês, a Sepog realizou uma apresentação para a secretaria adjunta de Administração e Gestão de Pessoas do Rio Branco (Acre) sobre a administração da PMF, reafirmando o reconhecimento da Secretaria em termos nacionais. “É gratificante receber pessoas querendo conhecer o nosso trabalho em função dos resultados que apresentamos. Isso estimula a equipe e também fortalece a ideia de que estamos seguindo o caminho certo”, acrescenta a coordenadora da Coplam, Aparecida Façanha.